Công đoàn Vinapaco với nhiều hoạt động hướng tới “Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn” đến đoàn viên, người lao động

Mở đầu cho hoạt động Tháng Công nhân và chào mừng Đại hội III Công đoàn Công Thương Việt Nam, Công đoàn Tổng công ty Giấy VN đã phối hợp với Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức giao lưu thể thao – văn hóa giữa lãnh đạo, cán bộ Công đoàn, chuyên môn và người lao động một số đơn vị ngành Công Thương tại Công ty CP Văn phòng phẩm Hồng Hà.

Tham gia giao lưu có hơn 100 vận động viên và đại biểu, khách mời từ Cơ quan CĐCTVN, Vụ Tổ chức cán bộ, Thanh tra, Văn phòng – Bộ Công Thương, TCty Giấy VN, CĐ TCty Giấy VN và một số đơn vị trực thuộc (Công ty CP Văn phòng phẩm Hồng Hà, Công ty CP Diêm Thống Nhất, Công ty Giấy Tissue Sông Đuống), Trường Cao đẳng Du lịch và Thương mại, CĐ Bộ Công Thương, CĐ Xăng dầu VN, CĐ TCty Thép VN – CTCP, CĐ TCty CP Bia-Rượu-Nước giải khát Hà Nội, CĐ CN Hóa chất VN… tham gia thi đấu bóng đá, tennis, cầu lông và giao lưu văn nghệ.

Các đồng chí lãnh đạo, cầu thủ đội bóng Công Thương và đội bóng lãnh đạo TCty Giấy VN chụp ảnh lưu niệm trước khi thi đấu

Các đại biểu tham gia giao lưu văn hóa

Với chủ đề “ Mỗi tổ chức công đoàn-Một lợi ích đoàn viên”,  Công đoàn Tổng công ty đã chỉ đạo các cấp công đoàn trực thuộc tổ chức các hoạt động thiết thực, hiệu quả, tập trung và hướng về cơ sở và người lao động. Theo chủ đề, mỗi công đoàn cơ sở, công đoàn cơ sở thành viên, công đoàn bộ phận trực thuộc chủ động lựa chọn triển khai chương trình phù hợp; đồng thời đề xuất với người sử dụng lao động, chính quyền cùng cấp tổ chức ít nhất 01 hoạt động hoặc 01 mô hình chăm lo lợi ích (về  vật chất, tinh thần, sức khỏe, học tập….) cho đoàn viên, người lao động tại cơ sở.

Về phía Công đoàn Tổng công ty, trong Tháng công nhân đã tổ chức thăm, tặng quà cho 58  gia đình công nhân có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn và công nhân bị tai nạn lao động trong năm 2017, 2018. Mỗi xuất quà trị giá 1.000.000đ. Tổ chức thăm hỏi, động viên công nhân khối trực tiếp sản xuất và cùng với  chuyên môn, chi hỗ trợ cho đoàn viên, công nhân viên và người lao động kinh phí thăm quan, du lịch trong dịp hè.

Gặp mặt  và trao quà cho NLĐ có hoàn cảnh khó khăn tại Giấy Bãi Bằng

Trao quà cho NLĐ bị tai nạn lao động năm 2017-2018 tại  Cty CP Giấy Việt Trì

Thăm và hỗ trợ gia đình anh Nguyễn Quang Hà Công ty Lâm nghiệp Sông Thao lợp lại mái nhà do bị gió lốc cuốn bay mái nhà.     

Hưởng ứng Chương trình Hành động vì an toàn thực phẩm, Công đoàn Tổng công ty đã phát động và tổ chức Chương trình “Triệu chữ ký vì an toàn thực phẩm”. Ngay tại buổi đầu tiên đã có trên 500 chữ  ký của cán bộ, đoàn viên công đoàn, công nhân viên lao động và các đồng chí lãnh đạo của Tổng công ty tham gia hưởng ứng. Phối hợp với các đơn vị, phòng ban chức năng tổ chức kiểm tra An toàn vệ sinh lao động và an toàn vệ sinh thực phẩm. Bên cạnh đó, Công đoàn Tổng công ty đã tổ chức thăm quan, khảo sát bữa ăn công nghiệp tự chọn của Công ty cổ phần gang thép Thái Nguyên, trên cơ sở đó đề xuất xây dựng phương án tổ chức bữa ăn tự chọn tại Công ty Giấy Tissue sông Đuống và nâng cao chất lượng phục vụ bữa ăn công nghiệp tại khu vực Bãi Bằng.

Thăm, kiểm tra bếp ăn ca công nghiệp tại Giấy Vạn Điểm

Các đồng chí lãnh đạo tham gia ký tên hành động vì An toàn thực phẩm

Nhằm nâng cao nhận thức, tinh thần trách nhiệm của đội ngũ An toàn viên vệ sinh viên  trong việc tuân thủ pháp luật về an toàn vệ sinh lao động, thực thi có hiệu quả chức năng nhiệm vụ của An toàn vệ sinh viên theo Quy chế của Tổng công ty Giấy Việt Nam. Công đoàn Tổng công ty Giấy Việt Nam tổ chức 2 lớp tập huấn ATVSV cho 165 An toàn vệ sinh viên các đơn vị khu vực Giấy Bãi Bằng. Đây cũng là chương trình nằm trong chuỗi các hoạt động hưởng ứng Tháng công nhân năm 2018 và tháng an toàn vệ sinh lao động của Công đoàn Tổng công ty.

Lớp tập huấn nghiệp vụ An toàn – Vệ sinh lao động cho mạng lưới An toàn vệ sinh viên tại Giấy Bãi Bằng.

Thực hiện Quy chế Dân chủ cơ sở, với sự chỉ đạo và hướng dẫn của Công đoàn Tổng công ty, sự phối hợp với chuyên môn, 5 tháng đầu năm 2018 đã có 42/56 đầu mối đơn vị cơ sở trực thuộc tổ chức Hội nghị Người Lao động năm 2018. Ngày 26/04/2018 Hội nghị Người lao động cấp Tổng công ty đã được tổ chức và thông qua 3 quy chế sửa đổi, gồm: Quy chế lương, Quy chế đào tạo và Quy chế Tuyển dụng của Tổng công ty Giấy Việt Nam.

Ngày 31/05/2018 Công ty CP Giấy Hoàng Văn Thụ tổ chức Hội nghị Người lao động, ký kết lại Thỏa ước Lao động TT và Nội quy lao động.

                                                                                      Ngô Hằng